18 Sep Un equipo de éxito considerando el efecto pigmalión ?
¿Te has planteado alguna vez por qué hay personas que pueden hacer algo y otras que no?
Las personas pueden porque saben que pueden. Lo que nos impulsa es creer. Por eso, creer es lo que nos llega a crear.
¿Qué podemos hacer? Crear la circunstancia que nos permita crear. “Sal y hazlo porque puedes, creo que eres excelente”.
Aquí entra en juego el Efecto pigmalión, es decir, cuando creemos en algo con sinceridad, con integridad, se operan procesos de transformación impresionantes. Por eso, lo que creemos, creamos. ¿Cómo? Creando hábitos basados en valores. No puede haber valor sin valores porque eso es especulación. Todos buscamos “puntos de apoyo”, si un ser humano cree en ti, la capacidad de salir delante de multiplica por 50.
*CLAVE: Puntos de apoyo para nuestra gente.
El currículum de un astronauta de la NASA está lleno de:
- Carácter optimista.
- Confianza en sí mismo.
- Responsable de su suerte.
- Espíritu emprendedor.
- Paciencia.
¿Quién somos nosotros para rebatir las cualidades que tiene que tener una persona para conseguir algo buscando siempre en atributos externos?
No vivimos a la altura de nuestras capacidades, vivimos a la altura de nuestras creencias.
Solo algunos pueden porque creen que pueden.
Mª Elena Parrilla| MP IMPULSA
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